Objectif Petite EnfanceLe métier en quelques mots
L'auxiliaire de puériculture prend soin des enfants, de la naissance à l'adolescence, qu'ils soient en bonne santé, malades ou en situation de handicap. Au quotidien, elle assure les soins d'hygiène et de confort, les repas, le sommeil, la surveillance de l'état de santé de l'enfant et les activités d'éveil, et elle accompagne les parents. Elle travaille en équipe, sous la responsabilité d'une infirmière puéricultrice, d'une infirmière ou de la direction de la structure.
On la retrouve en crèche et en multi-accueil, en maternité et en néonatologie, en pédiatrie, en PMI, en pouponnière ou en centre maternel. C'est l'un des diplômes qui permettent de faire partie des professionnelles les plus qualifiées d'une équipe de crèche.
Le diplôme à obtenir : le DEAP
Un seul diplôme ouvre ce métier : le diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture, un diplôme de niveau 4 du ministère chargé de la santé. Sa formation est fixée par l'arrêté du 10 juin 2021, qui l'organise en cinq blocs de compétences et dix modules. Le diplôme a la même valeur partout en France, quel que soit l'institut où vous vous formez.
Il peut s'obtenir de deux façons : en suivant la formation (complète ou allégée selon votre parcours), ou par la validation des acquis de l'expérience (VAE).
Les voies d'accès selon votre situation
Toutes les personnes ne passent pas par la même porte. Repérez la situation qui vous ressemble : elle vous indique la démarche à suivre.
Lycéenne, étudiante, reconversion
La sélection classique
C'est la voie de la grande majorité des candidates. Vous déposez un dossier dans un ou plusieurs instituts, puis vous passez un entretien. Aucun diplôme n'est demandé.
Voir comment entrer en IFAPVous avez trouvé un employeur
L'apprentissage
Si un employeur vous a retenue pour un contrat d'apprentissage, vous demandez votre inscription directement à l'institut, sans passer par la sélection sur dossier et entretien. La formation est gratuite et vous êtes rémunérée.
Agent de service, ASH
L'accès sans sélection
Les agents des services hospitaliers qualifiés et les agents de service sont dispensés de sélection s'ils justifient d'un an de services en équivalent temps plein, ou de six mois avec la formation de 70 heures aux soins d'hygiène et de confort. Au moins 20 % des places leur sont réservées.
Déjà titulaire d'un diplôme du secteur
Le cursus partiel
CAP AEPE, diplôme d'aide-soignant, bac pro ASSP ou SAPAT, DEAES, titre ADVF, entre autres : une fois admise, vous êtes dispensée de certains modules ou de certains stages. La formation est plus courte.
Bachelière ASSP, SAPAT ou ST2S
La passerelle Parcoursup
Depuis 2026, si vous avez été classée mais non admise en soins infirmiers sur Parcoursup et que vous avez sollicité la commission d'accès à l'enseignement supérieur, une sélection spécifique peut vous ouvrir les places restées libres, fin août.
Comprendre cette passerelleVous travaillez déjà auprès d'enfants
La VAE
Agente de crèche, assistante maternelle, titulaire du CAP AEPE en poste : votre expérience peut vous mener au diplôme sans suivre la formation.
Voir la démarche de VAEComment on entre en formation
Les conditions sont fixées au niveau national par l'arrêté du 7 avril 2020 modifié : avoir 17 ans au moins à la date d'entrée en formation, sans condition de diplôme, et réussir la sélection organisée par l'institut. Il n'y a pas d'âge maximum. Voici comment se déroule une candidature, du repérage des instituts à la rentrée.
Repérer les instituts et leurs dates
Chaque IFAP ouvre sa propre période d'inscription. Notez pour chacun la date d'ouverture, la date limite de dépôt et la période des entretiens. Beaucoup d'instituts proposent une rentrée fin août ou en septembre, d'autres une rentrée en janvier.
Constituer le dossier
Il comprend une pièce d'identité, une lettre de motivation manuscrite et un CV, puis, selon votre situation, vos diplômes, vos bulletins scolaires, vos attestations de travail avec les appréciations de l'employeur. Une attestation de niveau de français peut être demandée.
Déposer dans les délais
Un dossier arrivé hors délai n'est pas examiné. À partir de la campagne 2027, pour une rentrée de fin août ou de début septembre, la période de dépôt est fixée du 20 mars au 15 juin.
Passer l'entretien
Le dossier et l'entretien sont évalués par un binôme : une auxiliaire de puériculture en activité et un formateur infirmier ou cadre de santé. L'entretien dure de 15 à 20 minutes et porte sur votre motivation, vos qualités relationnelles et votre projet. Depuis l'arrêté du 29 avril 2026, il peut aussi être collectif, avec au moins 10 minutes de parole par candidat.
Recevoir les résultats et confirmer
L'institut publie une liste principale et une liste complémentaire. Si une place se libère, répondez vite : à partir de la campagne 2027, le délai pour confirmer passe à deux jours ouvrés.
Comment se déroule la formation
La formation complète dure 44 semaines, soit 1 540 heures, réparties à parts égales entre l'institut et les stages. Elle peut être suivie en continu, en une dizaine de mois, ou de façon discontinue sur deux ans au maximum.
| Temps de formation | Durée | Ce qu'on y fait |
|---|---|---|
| Enseignement en institut | 22 semaines · 770 h | Cours théoriques et travaux pratiques répartis en dix modules, qui couvrent les cinq blocs de compétences. |
| Stages | 22 semaines · 770 h | Trois stages de cinq semaines et une période de sept semaines, en maternité, en service de pédiatrie et en structure d'accueil du jeune enfant notamment. |
Les cinq blocs portent sur l'accompagnement de l'enfant dans les activités de sa vie quotidienne, l'évaluation de son état clinique et les soins adaptés, l'information et la communication avec les familles et l'équipe, l'entretien de l'environnement et la prévention des risques, et enfin le travail en équipe et la qualité des soins. En pratique, chaque module est travaillé puis évalué avant de passer au suivant, et l'ordre des modules varie d'un institut à l'autre. L'attestation de formation aux gestes et soins d'urgence de niveau 2 (AFGSU 2) fait partie du parcours.
Si vous êtes titulaire d'un diplôme du secteur, certains modules et stages peuvent être allégés ou dispensés. Par exemple, avec un bac pro ASSP, les modules 6 à 10 sont validés par équivalence et les modules 1 et 2 sont allégés. Le détail par diplôme figure en annexe de l'arrêté du 10 juin 2021 : demandez à l'institut le parcours exact qui correspond au vôtre.
Où se former et auprès de quel organisme
La formation se prépare dans un institut de formation d'auxiliaires de puériculture (IFAP) autorisé par la Région. Ces instituts sont souvent rattachés à un centre hospitalier ou à un CHU, mais il en existe aussi à la Croix-Rouge, dans des lycées publics et dans des organismes privés. Certains proposent la voie classique et l'apprentissage, d'autres une seule des deux.
Pour trouver les instituts près de chez vous, consultez la liste publiée par votre agence régionale de santé ou votre conseil régional, puis le site de chaque institut, à la rubrique « sélection » ou « admission ». C'est là que se trouvent le calendrier, le dossier à télécharger et, parfois, la préinscription en ligne.
Financer sa formation
Le coût d'un cursus complet est élevé : à titre d'exemple, l'IFAP du CHU d'Amiens affiche 7 800 € pour 2026, et le montant varie selon les instituts. Peu de candidates le paient pourtant elles-mêmes, car plusieurs financements existent.
La Région prend en charge les frais de formation de nombreux élèves, notamment les jeunes en poursuite de scolarité et les demandeurs d'emploi, selon des règles propres à chaque région. France Travail peut intervenir pour les demandeurs d'emploi. En apprentissage, la formation est financée et vous êtes salariée. Si vous êtes déjà en poste, votre employeur peut financer votre départ en formation, et un projet de transition professionnelle peut être étudié par Transitions Pro. Le compte personnel de formation (CPF) peut compléter. Le bon réflexe : demandez à l'institut visé, dès votre candidature, quels financements correspondent à votre profil.
Comment on obtient le diplôme
Le diplôme est délivré à celles qui ont validé les cinq blocs de compétences, par les évaluations de chaque module et par les évaluations de stage. Le jury du diplôme est nommé par le préfet de région, et le diplôme est délivré par la direction régionale de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités (DREETS). L'AFGSU 2 doit être obtenue pour que le diplôme soit délivré.
Si un bloc n'est pas validé, les blocs acquis restent acquis et l'institut organise le rattrapage de ce qui manque.
Obtenir le diplôme par la VAE
La validation des acquis de l'expérience permet d'obtenir tout ou partie du DEAP sans suivre la formation, à partir de ce que vous faites déjà au travail. Elle concerne surtout les agentes de crèche et de multi-accueil, les titulaires du CAP AEPE en poste et les assistantes maternelles. Une aide-soignante diplômée passe plutôt par le cursus partiel.
S'inscrire sur France VAE
La démarche commence sur le service public vae.gouv.fr, où vous créez votre compte et choisissez le diplôme visé.
Faire reconnaître la recevabilité
Votre expérience est examinée pour vérifier qu'elle correspond bien aux activités du diplôme.
Rédiger le dossier de validation
Vous décrivez en détail des situations vécues au travail, en lien avec chaque bloc de compétences, avec l'aide d'un accompagnateur si vous le souhaitez.
Passer devant le jury
Le jury échange avec vous à partir de votre dossier et décide d'une validation totale ou partielle. Les blocs validés restent acquis.
Pour aller plus loin, notre article « Comment marche la VAE d'auxiliaire de puériculture » détaille chaque étape.
Questions fréquentes
Faut-il le bac pour devenir auxiliaire de puériculture ?
Non. Aucun diplôme n'est exigé pour entrer en formation : il faut avoir 17 ans au moins à l'entrée et réussir la sélection sur dossier et entretien.
Combien de temps faut-il pour devenir auxiliaire de puériculture ?
La formation complète dure 44 semaines, soit environ onze mois en continu. Elle est plus courte en cursus partiel, et peut s'étaler sur deux ans au maximum en discontinu.
Peut-on s'inscrire sur Parcoursup ?
Non, on candidate directement auprès des instituts. Seule une sélection spécifique de fin août, sur les places vacantes, concerne certains bacheliers ASSP, SAPAT ou ST2S non admis en soins infirmiers sur Parcoursup.
Peut-on devenir auxiliaire de puériculture en reconversion ?
Oui. Il n'y a pas d'âge maximum. Vous candidatez comme tout le monde, et le financement passe le plus souvent par la Région, France Travail, votre employeur ou Transitions Pro.
Le CAP AEPE donne-t-il des dispenses ?
Oui, le CAP AEPE fait partie des diplômes qui ouvrent un cursus partiel, avec des modules et des stages allégés ou dispensés. Il ne dispense pas de la sélection.
Nos livres pour ce parcours
Auxiliaire de puériculture : le guide complet de la formationNos contenus pour chaque étape
Les autres métiers de la petite enfance
Sources : arrêté du 7 avril 2020 modifié relatif aux modalités d'admission aux formations conduisant aux diplômes d'État d'aide-soignant et d'auxiliaire de puériculture (articles 1, 2, 10 et 11) ; arrêté du 29 avril 2026 relatif à l'articulation entre Parcoursup et ces modalités d'admission (JO du 3 mai 2026) ; arrêté du 10 juin 2021 relatif à la formation conduisant au diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture et son annexe sur les équivalences ; fiches métier des DREETS ; IFAP du CHU d'Amiens (coût 2026) ; vae.gouv.fr. Informations vérifiées le 2 novembre 2026. Les calendriers, les coûts et les financements varient selon les instituts et les régions : vérifiez toujours auprès de l'institut visé.